考核流程及內(nèi)容
考核方式：GPA成績+全國統(tǒng)一閉卷考試的綜合評測方式。管理會計師全國統(tǒng)一考試為閉卷考試，滿分100分，題型為綜合案例分析題，考試時長210分鐘。綜合評測：線上GPA成績和全國統(tǒng)一考試成績兩項均為合格即評定為合格?？荚嚢才艦槊磕耆?，時間分別為4月、8月和12月。

考核內(nèi)容：管理會計師全國統(tǒng)一考試主要測試評價考生在中國制度背景下，融會貫通經(jīng)濟、管理、會計與財務(wù)等領(lǐng)域的知識與技能，綜合運用管理會計相關(guān)工具方法，在戰(zhàn)略層面全面分析和解決復(fù)雜的規(guī)劃、決策、控制和評價等管理問題。

管理會計師是由中總協(xié)組織考試并頒發(fā)證書的，為不斷深化管理會計創(chuàng)新發(fā)展，滿足社會主義新時代國家治理體系和治理能力不斷提升對管理會計人才的要求，結(jié)合中總協(xié)發(fā)布的《中國總會計師（CFO）能力框架》和《中國管理會計職業(yè)能力框架》相關(guān)能力標準，擬從2021年起在管理會計師初級、中級項目成功開展的基礎(chǔ)上，試點“管理會計師（）能力認證項目”也就說他是國內(nèi)管理會計的證書。

自2015年在全國開展管理會計師能力（PCMA）培訓(xùn)考試工作以來，中總協(xié)依據(jù)財政部《關(guān)于全面推進管理會計體系建設(shè)的指導(dǎo)意見》和《管理會計基本指引》及各項應(yīng)用指引，積極有序推動項目發(fā)展，逐步形成管理會計初、中、的系列人才培養(yǎng)體系，有效推動管理會計理論、工具和方法在我國企事業(yè)單位中的應(yīng)用實踐，得到廣大財務(wù)以及管理人員的認可和歡迎。

前不久財政部剛剛發(fā)布《會計行業(yè)人才發(fā)展規(guī)劃（2021-2025）（征求意見稿）》，指出我國會計人才隊伍“大而不強”，會計人才梯隊分布不平衡，從事基礎(chǔ)核算的人員較多，具有新時代發(fā)展理念、全球戰(zhàn)略眼光、管理創(chuàng)新能力的會計人才供給不足的問題，希望廣大會計從業(yè)者高度重視管理會計的發(fā)展趨勢和現(xiàn)實意義，希望本土管理會計師隊伍早日壯大并發(fā)揮應(yīng)有的作用。

中國總會計師協(xié)會是財政部所屬的跨地區(qū)、跨部門、跨行業(yè)的全國非營利社團組織。單位會員主要為各省、市、自治區(qū)，計劃單列市總會計師協(xié)會，中央企、事業(yè)單位，國有大中型企業(yè)以及具有一定規(guī)模的民營企業(yè)等。個人會員主要是企業(yè)、行政事業(yè)單位的總會計師，包括財務(wù)官、管理合伙人、財務(wù)主管、財務(wù)總監(jiān)等，以及在企業(yè)、行政事業(yè)單位和民間非營利組織履行總會計師職責(zé)的會計師等。

中國總會計師協(xié)會成立于1990年，現(xiàn)已在石油、電力、鐵道、航天行業(yè)、紡織、民營、電信、航空工業(yè)、民用航空、核工業(yè)、兵器、航運物流、電子、地質(zhì)勘查、輕工、水利水電、煤炭、冶金十八個行業(yè)設(shè)有分會，涵蓋了國民經(jīng)濟的主要行業(yè)；已有22個地方省市總會計師協(xié)會成為單位會員。

中國企業(yè)財務(wù)管理協(xié)會
打造國家財務(wù)管理智庫服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)中國企業(yè)財務(wù)管理協(xié)會作為中國的財務(wù)管理社會組織，積聚著一大批人才，承擔(dān)著國家財務(wù)管理智庫的任務(wù)和使命。協(xié)會將發(fā)揮充沛的智庫優(yōu)勢，組織開展服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)的相關(guān)工作。
1、在服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)的大框架下，研究推出企業(yè)經(jīng)濟運行指數(shù)、企業(yè)財務(wù)管理指數(shù)、行業(yè)發(fā)展指數(shù)等指標體系，為國家與企業(yè)的經(jīng)濟運行和創(chuàng)新發(fā)展提供有力的決策支持與的咨詢服務(wù)。
2、進一步完善協(xié)會提出的《關(guān)于加強企業(yè)財務(wù)管理及人才隊伍建設(shè)的指導(dǎo)意見》、《全國企業(yè)財務(wù)管理人才管理辦法》、《中國企業(yè)財務(wù)管理基本標準》等文件，培養(yǎng)造就具有創(chuàng)新能力的企業(yè)財務(wù)管理人才隊伍，建中國企業(yè)財務(wù)管理人才庫，推進財務(wù)管理標準化，提升企業(yè)核心競爭力。
3、建立與高等院校、科研機構(gòu)、會計師事務(wù)所、稅務(wù)師事務(wù)所、評估師事務(wù)所、律師事務(wù)所合作機制，從事企業(yè)財務(wù)管理專項研究，為國家制定企業(yè)財務(wù)管理政策提供咨詢服務(wù)，為企業(yè)解決財務(wù)管理問題提供咨詢服務(wù)。
4、集合人才隊伍，編輯出版現(xiàn)代企業(yè)財務(wù)管理理論研究與實用性書籍，編輯出版財務(wù)管理研究雜志，為推進現(xiàn)代企業(yè)制度建設(shè)、提升企業(yè)財務(wù)管理能力提供服務(wù)。
5、加強國際交流與合作，籌際財務(wù)管理理事會，共商國際間企業(yè)財務(wù)管理方面的爭端問題。