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國(guó)際執(zhí)業(yè)注冊(cè)會(huì)計(jì)師培訓(xùn) |
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財(cái)政部印發(fā)的《關(guān)于加強(qiáng)新時(shí)代注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)人才工作的指導(dǎo)意見》,明確了新時(shí)代加強(qiáng)注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)人才工作任務(wù),提出了聚焦注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)人才“缺”短板,深入推進(jìn)會(huì)計(jì)師事務(wù)所合伙人、行業(yè)國(guó)際化人才等培養(yǎng)工程?!吨笇?dǎo)意見》是近年來財(cái)政部直接印發(fā)的指導(dǎo)改進(jìn)完善我國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)人才工作的個(gè)文件,充分體現(xiàn)了財(cái)政部對(duì)新時(shí)代注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)人才工作的關(guān)心和重視。
制定出臺(tái)《指導(dǎo)意見》加強(qiáng)新時(shí)代行業(yè)人才工作,是全面貫徹落實(shí)黨中央、關(guān)于新時(shí)代人才工作的重大決策部署,以及貫徹落實(shí)《國(guó)家“十四五”期間人才發(fā)展規(guī)劃》的具體行動(dòng)?!秶?guó)家“十四五”期間人才發(fā)展規(guī)劃》進(jìn)一步明確了我國(guó)未來五年人才工作的目標(biāo)、任務(wù)、措施,要求牢固確立人才發(fā)展的戰(zhàn)略地位,培養(yǎng)引進(jìn)用好人才。為此亟需深入實(shí)施新時(shí)代人才強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略,不斷提升注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)人才工作,以注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)發(fā)展服務(wù)新時(shí)代中國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。
作為全球六大法定會(huì)計(jì)師資格認(rèn)證機(jī)構(gòu)之一、擁有37萬多名跨國(guó)執(zhí)業(yè)會(huì)員的英國(guó)國(guó)際會(huì)計(jì)師公會(huì)(The Association of International Accountants,簡(jiǎn)稱AIA)成立于1928年,總部在英國(guó),是英國(guó)公司法法定國(guó)際會(huì)計(jì)師資格認(rèn)證機(jī)構(gòu),也是歐盟的審計(jì)組織,執(zhí)行國(guó)際會(huì)計(jì)師聯(lián)合會(huì)的國(guó)際教育標(biāo)準(zhǔn),在國(guó)際財(cái)務(wù)團(tuán)體中處于全球地位,可從事會(huì)計(jì)、審計(jì)、發(fā)布審計(jì)報(bào)告、破產(chǎn)執(zhí)行等法定工作,得到歐盟、亞洲、美洲及WTO成員國(guó)等80多個(gè)國(guó)家的法律認(rèn)可與執(zhí)業(yè)權(quán)力,是全球六家別的會(huì)計(jì)師、審計(jì)師團(tuán)體之一,所頒發(fā)的國(guó)際會(huì)計(jì)師AIA會(huì)員資格證書受到英國(guó)法律認(rèn)可。
近年來,中國(guó)會(huì)計(jì)人才隊(duì)伍建設(shè)、會(huì)計(jì)服務(wù)市場(chǎng)建設(shè)和會(huì)計(jì)理論建設(shè)全面加強(qiáng),會(huì)計(jì)管理體制機(jī)制進(jìn)一步健全完善,新技術(shù)、新產(chǎn)業(yè)、新業(yè)態(tài)和新的商業(yè)模式推動(dòng)會(huì)計(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí)走向國(guó)際化。新時(shí)代,會(huì)計(jì)在推進(jìn)國(guó)家治理現(xiàn)代化、保護(hù)國(guó)家經(jīng)濟(jì)安全和利益、推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中發(fā)揮著日益重要的作用,國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展第十四個(gè)五年規(guī)劃和2035年遠(yuǎn)景目標(biāo)綱要將會(huì)計(jì)視為生產(chǎn)性服務(wù)業(yè),也包括主要為資本市場(chǎng)提供鑒證和咨詢等服務(wù)的立審計(jì)。當(dāng)務(wù)之急,需要通過會(huì)計(jì)人才國(guó)際化培養(yǎng)模式,提高財(cái)務(wù)高管化質(zhì)量與國(guó)際化水平,以實(shí)現(xiàn)做大做強(qiáng),達(dá)到走出去的目的。如果中國(guó)的立審計(jì)走不出去,便無法實(shí)現(xiàn)為“”服務(wù),所以提高中國(guó)立審計(jì)國(guó)際化培養(yǎng)水平,實(shí)現(xiàn)審計(jì)走出去的目標(biāo),使新一代的立審計(jì)人才在國(guó)際經(jīng)濟(jì)中,真正具有審核簽證作用。
2022年,AIA再次委托UK ENIC對(duì)更新后的AIA資格(PQ)進(jìn)行額外的立評(píng)估和標(biāo)準(zhǔn)測(cè)試,以更好的服務(wù)于國(guó)際與職業(yè)教育資歷框架下的跨境資歷認(rèn)可。作為對(duì)照分析的一部分,UK ENIC對(duì)AIA的PQ內(nèi)容和評(píng)估進(jìn)行了深入的比較。AIA PQ以及三個(gè)現(xiàn)有資質(zhì)對(duì)于2021 RQF的調(diào)查結(jié)果和水平的可比性被用于國(guó)際教育體系相應(yīng)參考范圍。UK ENIC將AIA框架級(jí)別與中國(guó)、印度、馬來西亞和阿拉伯聯(lián)合酋長(zhǎng)國(guó)四個(gè)國(guó)家資格級(jí)別進(jìn)行了比較分析,資格評(píng)估使用完善的資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)評(píng)審方法,就每項(xiàng)資格的入門要求、學(xué)習(xí)時(shí)間、架構(gòu)、內(nèi)容、學(xué)習(xí)成果、學(xué)習(xí)模式、評(píng)估及相關(guān)成果進(jìn)行對(duì)比評(píng)審。
AAIA的作用是什么呢?
1、考取國(guó)際會(huì)計(jì)師證書(AAIA),可以在本單位的財(cái)務(wù)報(bào)表和經(jīng)營(yíng)分析的文件中簽字,擁有報(bào)告審計(jì)簽字執(zhí)業(yè)資格和權(quán)利;
2、國(guó)際會(huì)計(jì)師(AAIA)是制定全球國(guó)際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的執(zhí)行機(jī)構(gòu),我國(guó)的第六次會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的改革和制定,是以AAIA的知識(shí)體系為標(biāo)準(zhǔn),財(cái)政部要求我國(guó)的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則與國(guó)際趨同即是AAIA知識(shí)體系;
3、注冊(cè)會(huì)計(jì)師(CPA)的主要職責(zé)是在中國(guó)注冊(cè)發(fā)展和上市經(jīng)營(yíng)的國(guó)有公司、股份制公司、私人公司出具審計(jì)報(bào)告和活動(dòng)經(jīng)營(yíng)報(bào)告,但是不能審計(jì)在中國(guó)的合資公司、離岸注冊(cè)公司(注冊(cè)在海外經(jīng)營(yíng)在中國(guó))、中國(guó)企業(yè)在海外上市的公司等,往往這些公司都是相對(duì)的資產(chǎn)公司,比如中石油、中國(guó)銀行、建設(shè)銀行、國(guó)美電器、阿里巴巴等等很多公司,這些公司都是依靠國(guó)際四大會(huì)計(jì)師事務(wù)所來完成審計(jì)報(bào)告(四大會(huì)計(jì)師事務(wù)所是普華永道PWC、畢馬威KPMG、德勤DTT、安永EY),而四大會(huì)計(jì)師事務(wù)所均要求員工擁有國(guó)際會(huì)計(jì)師執(zhí)業(yè)資格(AAIA),所以我國(guó)財(cái)政部要求總會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)和注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)盡快完善我國(guó)審計(jì)單位和個(gè)人擁有在中國(guó)所有企業(yè)的審計(jì)執(zhí)業(yè)資格,以及權(quán)力義務(wù),故而才有CPA與AAIA的課程互換,取得在我國(guó)所有企業(yè)的審計(jì)報(bào)告的執(zhí)業(yè)資格和權(quán)力義務(wù)。
4、擁有AAIA證書后可以在本單位擔(dān)任審計(jì)會(huì)計(jì)或財(cái)務(wù)管理領(lǐng)域的執(zhí)業(yè)經(jīng)理人,擁有審計(jì)和運(yùn)營(yíng)的監(jiān)督管理簽字資格以及相應(yīng)的權(quán)力義務(wù),也可以為企業(yè)的執(zhí)業(yè)管理層或董事會(huì)監(jiān)事會(huì)服務(wù)。
北京財(cái)巨國(guó)合是一家國(guó)內(nèi)的企業(yè)綜合管理咨詢公司,長(zhǎng)期致力于企業(yè)財(cái)務(wù)管理人員培訓(xùn),集國(guó)際國(guó)內(nèi)認(rèn)證、企業(yè)內(nèi)訓(xùn)、大型公開課等業(yè)務(wù)于一體。
北京財(cái)巨國(guó)合堅(jiān)持實(shí)行市場(chǎng)服務(wù)化、服務(wù)國(guó)際化與自身強(qiáng)化建設(shè)三步并行、齊頭并進(jìn)的全面、可持續(xù)發(fā)展的戰(zhàn)略方針,著力提高服務(wù)質(zhì)量,著力保持與國(guó)際國(guó)內(nèi)行業(yè)新趨勢(shì)同步,著力進(jìn)行學(xué)習(xí)型企業(yè)建設(shè),塑造企業(yè)良好社會(huì)形象,打造行業(yè),國(guó)內(nèi),國(guó)際的企業(yè)管理咨詢、策劃、培訓(xùn)綜合服務(wù)平臺(tái)。
在注重市場(chǎng)服務(wù)與建設(shè)的同時(shí),北京財(cái)巨國(guó)合也時(shí)刻關(guān)注著企業(yè)自身員工團(tuán)隊(duì)的建設(shè),在多年激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中,北京財(cái)巨國(guó)合的員工團(tuán)隊(duì)也在不斷地進(jìn)行人才篩選與積累。
的員工團(tuán)隊(duì),的服務(wù)方案,豐富的企業(yè)管理與教學(xué)經(jīng)驗(yàn)——北京財(cái)巨國(guó)合以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)姆桨冈O(shè)計(jì)能力、嚴(yán)格的項(xiàng)目實(shí)施能力和完善的項(xiàng)目服務(wù)能力贏得了國(guó)內(nèi)各行業(yè)企業(yè)的廣泛認(rèn)可。
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